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Sauveteur secouriste du travail – initial
Réf : SSTINITIAL
Devenir SST au sein de son entreprise.
Objectif : Devenir SST au sein de son entreprise.
Personnes concernées : Tous salariés ou chef d’entreprise relevant du régime de la sécurité sociale. Toutes personnes en formation ou en apprentissage
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Type d’enseignement
Lieu
Niveau visé
Pré-requis
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Rôle du SST dans l'entreprise et en dehors de l'entreprise (sensibilisation à la prévention des risques professionnels) :
- Protéger;
- De protéger à prévenir;
- Examiner;
- Faire alerter;
- De faire alerter à informer;
- Secourir;
- La victime saigne abondamment;
- La victime s'étouffe;
- La victime répond, se plaint de sensation pénible et/ou présente des signes anormaux
- La victime répond, elle se plaint de brûlures;
- La victime répond, elle se plaint d'une douleur qui empêche certains mouvements;
- La victime répond, elle se plaint d'une plaie qui ne saigne pas abondamment;
- La victime ne réponds pas, elle respire;
- La victime ne réponds pas, elle ne respire pas;
- Risques spécifiques à l'entreprise : module optionnel Évaluation des connaissances, savoir et savoir-faire
Méthodes pédagogiques :
Pédagogie participative faisant appel à l’expérience et aux connaissances des participants ;
Plan d’intervention INRS ;
Face à face pédagogique ;
Exposé et discussions étayés par des textes réglementaires ;
Présentation des équipements de secours et leurs utilisations ;
Exercices d’application en petit groupe.
Moyens pédagogiques :
Illustration : PowerPoint, vidéo en salle de cours ;
Remise d’un dossier de stage comprenant :
aide-mémoire SST ;
manuel SST ;
autocollant SST.
Mise en situation de sauveteur lors de simulation d’accident lié à leurs activités professionnelles (pratique) ;
24 mois
Horaires :
Absence et retard :
Consignes de sécurité :
Consignes en cas d’incendie ou d’accident :
Les consignes et les conduites à tenir vous seront données par le formateur ou sont affichées aux postes de travail.
Interdiction de fumer et droit à l’image :
En application du décret n°2006-1386 du 15 novembre 2006, il est formellement interdit de fumer à l’intérieur des locaux de formation. Des emplacements fumeurs sont disponibles à l’extérieur des locaux. Il est interdit de prendre des photos ou de filmer toute ou partie des formations sans l’accord préalable de la direction.
Boisson alcoolisé et substances illicites :
Il est interdit aux stagiaires de pénétrer ou de séjourner en état d’ivresse dans l’établissement ainsi que d’introduire, de détenir, ou de consommer au sein de l’organisme toute boisson alcoolisée et ou substance illicite.
Accès et utilisation des locaux :
Il est interdit aux stagiaires de prendre leurs repas dans les locaux affectés au déroulement de l’action de formation. En dehors des horaires de formation, la circulation dans les locaux de formation non accompagné n’est pas autorisée.
Modalité d’accès aux personnes à mobilité réduite :
L’accès aux installations de formation est soumise à l’aptitude médicale au poste de travail, les équipements de travail mis à disposition pour nos formations ne sont pas adaptés aux handicap en général. Le stagiaire doit nous informer avant la formation de son handicap.
Port des Équipements de Protections Individuelles :
Les stagiaires ne seront admis en atelier que s’ils portent les vêtements et accessoires de sécurité.
Règlement Intérieur :
Le règlement intérieur s’applique aux stagiaires, qui doivent s’y conformer sans restriction ni réserve. Il est présenté aux stagiaires au début de chaque formation.
Durée
14 heures en 2 joursEffectif
de 4 à 10 personnesPublic admis
✓ Salarié en poste
✓ Demandeur d’emploi
✓ Entreprise
✓ Étudiant
relevé sur les 12 derniers mois
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